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공지사항

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유연근무제(재택근무) 관련 교사안내(추가) 사항
작성자 최은희 등록일 20.03.20 조회수 933

유연근무제(재택근무) 관련 교사안내(추가) 사항


2020.3.19.

 

[알림] 코로나19 확산 방지를 위한 교육공무원 복무관리 지침(5)원격근무제(재택근무)에 대해 다음

과 같이 보완하여 안내하오니, 각급학교 및 해당 기관에서는 이행에 만전을 기하여 주시기 바랍니다.

 

. 교육공무원법 제41연수 가능

1) 기존 제41조 연수 신청 교원의 경우 제41조 연수 유지

2) 재택근무가 필요한 교원의 경우 재택근무 신청 가능

 

. 재택근무 처리 절차 보완

1) 재택근무 신청 시 아래() 보완된 방식으로 업무 처리(나이스 319일 이전 신청) 요망

구분

기존

보완(필수)

비고

신청서

작성

신청서를 작성하여

내부결재 이후

나이스 복무 신청

신청서를 작성하여 나이스 복무 신청 시 신청서 파일첨부

신청서 작성 시 본인 서명 및 학교장 서명 생략 가능

보안서약서

작성

별도의 원격근무

보안서약서 작성

원격업무지원서비스(EVPN) 신청 시 동의한 보안서약서로 대체

(신청기간 확인 필수)

EVPN(필수신청)을 신청 한 경우 별도로 제출할 필요가 없음

업무실적

보고서

작성

재택근무 업무실적보고서 작성 후 K-에듀파인 메모관리로 매일 보고

업무결과(실적) 관리는 학교상황에 적합한 방식으로 학교장이 결정

- 보고서(학교 홈페이지 참조) 작성

보고 방식은 간편하게 하고, 학교상황에 맞게 유연하게 처리

2)유연근무제 해제 신청서유연근무 신청 기간 중간에 해제할 경우에만 작성

(유연근무 신청 기간이 종료될 경우에는 해제 신청서를 작성하지 않아도 됨)

 

유연근무제 활용 시 유의 및 고려사항

기관장 판단 하에 대국민서비스에 지장 없는 범위에서 유연근무 적극 활용

유연근무 시 복무관리, 보안 유지 등 세부 내용은국가공무원 복무·징계 관련 예규를 적용

- 시차출퇴근, 근무시간선택, 스마트워크근무는 당일 출근시간 전까지(오전 9시 이후 출근일 경우 오전 9시 전까지) 신청, 해당일 24시까지 부서장 승인

- 집약근무, 재택근무는 근무 실시 전일까지 신청 및 부서장 승인

부득이한 사유로 직접 신청이 어려운 경우에는 유선보고 등을 통한 신청 가능

재택근무를 하는 교육공무원은 업무전화 착신전환, EVPN 설치 등 업무수행에 차질 없도록 조치하고 부서장은 매일 재택근무자가 수행한  업

    무결과와 함께 건강상태 등 코로나19 관련 특이사항 여부 확인

재택근무와 관련한 유의사항(2020.3.17.오전11:58 학교발신 문자참조)을 숙지하시어 불이익이 없도록 만전을 기하시기 바랍니

    다. 감사합니다.^^ 

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